No jo, ale stejne je porad dost profesi, kdy to fungovat nebude (viz ja a moje prace doma, pripadne mimo domov), protoze kazdej sebou nebude tahat ctecku (ostatne kdyby jo, tak to asi bude postradat smysl, neb pak muzes "pichat" libovolne) a nebo v pripade mobilni ctecky bude v miste, kde se mu nejaka ctecka nepripoji atd. Nejaky debilni karty by mohl v klidu nahradit system databaze, do ktere bude zamestnavatel napr. jednou za rok/mesic ukladat prislusne udaje - coz je i tak byrokracie navic, ale vicemene jde o udaje, ktere uz se asi eviduji a na jejich zaklade se vystavi zapoctovy list pro tvem odchodu ze zamestnani. Nejaka karta je vyslovene nadbytecna zalezitost.crocjirka píše:tady je videt rozdilny pristup k zivotunekdo vymysli jak to nejde.. a nekdo zas jak to jde
Pracovní tábory od 2014 - znovu zavedení?
Moderátoři: Eiffel, Fáboš, Bohuš, Berry, habitat3, Tommy1978, Kane13, Ritchma
Re: Pracovní tábory od 2014 - znovu zavedení?
Toyota Supra 2.5 twin turbo (208 kW/360 Nm)
Lexus RX400h 3.3 VVTi '06 (205 kW/418 Nm)
Lexus NX300h 2.5 Hybrid '16 (145 kW/207 Nm)
Lexus IS200 2.0 VVTi (115 kW/200 Nm)
"Vždycky můžete spát v autě, ale nikdy nemůžete řídit dům"
Lexus RX400h 3.3 VVTi '06 (205 kW/418 Nm)
Lexus NX300h 2.5 Hybrid '16 (145 kW/207 Nm)
Lexus IS200 2.0 VVTi (115 kW/200 Nm)
"Vždycky můžete spát v autě, ale nikdy nemůžete řídit dům"